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Consultant SAP MM (H/F) - 92

# 77377
Paris
Not mentioned
13 month (since 14 Nov)
Full-time
#SAP#MM
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Context

Notre client a lancé 3 projets d’amélioration de SAP MM basés sur SAP ECC6.

Ces projets amélioreront le modèle de base SAP ECC6 actuel.

Les 3 projets sont :

- Configurer SAP MM afin d’implémenter une interface pour importer un fichier Timesheet dans SAP MM Good Receipts.

SAP MM Good Receipts, l’interface sera développée par l’intégrateur informatique.

- Améliorer les fonctionnalités du catalogue en utilisant SAP SRM et Perfect Commerce.

- Construire une interface de facturation électronique pour une nouvelle exigence légale de Business to Government.

L’interface sera développée par IT Integrator.

Mission

La responsabilité du consultant / chef de projet est d’assurer le succès de ces projets en fournissant une impulsion fonctionnelle et technique aux composants de la solution.

La principale responsabilité du consultant / chef de projet est de diriger la conception de la solution et de créer et maintenir un niveau élevé d’expertise.

Rôle et responsabilité :

- L’analyse des besoins métiers,

- L’animation d’ateliers fonctionnels et techniques

- La conception de la solution,

- Les spécifications fonctionnelles et techniques des interfaces

- Suivi et vérification de la configuration réalisée par l’intégrateur informatique,

- Test de la solution,

- Rédaction de la documentation pour la configuration, la formation, le processus,

- S’assurer que tous les produits livrables sont d’une très grande qualité,

- Former les utilisateurs clés et les utilisateurs finaux du client,

- Gérer la phase d’acceptation par les utilisateurs,

- Travailler en étroite collaboration avec l’intégrateur informatique

- Transfert de connaissances à l’équipe de support SAP

- Coordination du support aux utilisateurs finaux

Compétences fonctionnelles et techniques :

- Solides connaissances commerciales et fonctionnelles des processus d’affaires liés au poste demandé avec une excellente compréhension de l’intégration avec d’autres processus tels que les ventes, les achats, les finances...

- Avoir une forte expertise du module SAP ECC6 MM.

- Capacité à mener des études / missions spécifiques avec des ressources et fonctions internes et/ou externes.

Compétences (mise en place et utilisation) :

Gérer les sous processus ci-dessous avec les données de base et les interfaces associées :

- Gestion des comptes fournisseurs

- Spécifications fonctionnelles et techniques des interfaces

- Définir les données de base (fournisseur)

- Gérer les commandes d’achat

- Créer les entrées de marchandises

- Gérer les catalogues

- Gestion de projet

- S’assurer que les enjeux, les besoins et le processus métier sont inclus sont explicitement formalisés

- Définir et suivre le planning et le budget de son projet

- Réaliser le projet de A à Z (lancement, spécifications, tests, ...)

- Garantir la pertinence des solutions proposées dans le contexte des projets et

conformément à la solution SAP ECC6 Core Model

- Offrir un arbitrage au sponsor sur toutes les décisions importantes

- Prendre toutes les mesures nécessaires pour mener à bien les projets dans le respect des règles et méthodes en vigueur conformément aux règles et méthodes en vigueur au sein de la Direction Informatique

Communication / Animation :

- Gérer et animer la communication en relation avec les équipes et les instances spécifiques

- Assurer la gouvernance autour du projet

Gestion des ressources :

- Piloter, optimiser et prendre la responsabilité de piloter l’ensemble des ressources utilisées sur les projets.

(humaines, budgétaires, client, décision finale)

- Garantir la qualité des livrables

Required profile

- 10 ans d’expérience sur SAP / project management

- Anglais courant

Fonctionnel :

- Connaissance des affaires liées à son domaine

- Compétences en matière d’analyse et de résolution de problèmes

- Méthodologie - Gestion des relations d’externalisation

- Travail avec des ressources offshore

Managériales :

- Animation et gestion d’équipes fonctionnelles

- Communication transparente

Compétences non techniques :

- Orientation vers le service et les solutions

- Capacité à convaincre

Benefits

Démarrage asap

Localisation : Issy Les Moulineaux ou Guyancourt au choix + 2 jours de remote

Durée : 3 mois renouvelable ( longue visibilité , 1 an minimum )

Marion Fleuret

Talent Acquisition Specialist

+33 7 57 90 09 37

mfleuret@mindquest.io

avatar

Nicolas

Business Developer

nrevel@mindquest.io

+33 7 57 91 70 87

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